Миссия нашей компании – создавать и распространять инструменты и сервисы передового цифрового обучения. Делать процесс обучения эффективным и увлекательным, а бизнес наших клиентов – быстрорастущим и развивающимся.
Мы верим, что это поможет сделать людей счастливыми и компетентными.
Получите консультацию
О компании
Предлагаем современные и уникальные решения для вашего бизнеса.
Помогаем клиентам с 2007 года
ЦРММ с 2007 разрабатывает электронные курсы и ПО для онлайн-обучения.
Предлагаем современные решения
Мы предлагаем нашим Клиентам современные решения, помогая сокращать расходы и время на создание и запуск обучения.
Работаем с любыми задачами
Подбираем эффективные варианты для малого и среднего бизнеса, корпораций и вузов.
Экосистема онлайн-обучения
Помогаем разработать комплексное решение
Создание курса
Собираем курс в Course Editor
Этап 1
Пользователь получает курс
Этап 2
Пользователь проходит его в PaLMS
Этап 3
Данные по действиям ученика отправляются в LRS
Этап 4
Статистика отображается в Курсометре
Аналитика
Менеджер получает данные
Мы профессионалы в Elearning
Годы опыта и знаний
Наша команда разрабатывает электронные курсы с 2007 года. Мы видели расцвет и закат Adobe Flash, помогали HTML5 делать первые шаги в e‑Learning и работали с далёкими предками современных конструкторов.
Спектр реализованных курсов позволяет нам собирать специализированную команду с многолетним опытом в требуемой тематике.
Мы накопили огромный опыт, вскрыли сотни «болей» заказчиков и разработчиков. Исписали не одну канбан-доску в поисках решений.
Собственные разработки
Мы разработали уникальный формат SCORM CAN, который позволяет обойти ограничения LMS и получать детальную статистику любого курса в любой LMS.
Почему выбирают нас
Более 15 лет на рынке e-learning
Обладаем технической и методологической независимостью, а также полным циклом производства, включая видеопроизводство и программирование
Над курсами работает сильная команда методологов и сценаристов, которые из сложного материала создают полезный и увлекательный контент
Более 150 сотрудников в компании
Мы умеем создавать курсы по стандарту TinCan API, благодаря которому можно получать расширенные данные по обученности и качеству контента
Иллюстраторы, дизайнеры и видеопродакшн разрабатывают визуальную часть, создают героев и места действия для целых сюжетов, схожих с компьютерными играми
Владимир Казаков
Отдел дистанционного обучения
Спасибо команде ЦРММ за открытость и готовность к партнерским отношениям. Одной из задач, которую реализовывали совместно с ЦРММ, была создание внутреннего справочного сайта для адаптации новых сотрудников. Сроки были амбициозными, но мы остались довольны результатом и процессом взаимодействия.
Карелина Инна
Руководитель направления оценки персонала
Все вопросы в процессе взаимодействия решались оперативно! Сроки разработки соблюдены. Передо мной стояла задача коротко рассказать о бизнесе компании всем новым сотрудникам. ЦРММ предложили креативную концепцию, которая полностью соответствовала нашим потребностям. Я узнала о компании по рекомендации и теперь сама готова рекомендовать!
Никитина Виктория
Департамент внутреннего контроля и комплаенс
Команда ЦРММ составила подробное техническое задание. Подготовила яркие иллюстрации. Нормативную документацию из сухого языка превратили в более мягкий и простой текст изложения. Взаимодействие было легким. Не приходилось повторно обращаться за обратной связью. Мы доверяем ЦРММ и поэтому продолжаем сотрудничество уже в новых проектах!
Дмитрий Бастрон
Отдел обучения, управление HR блока
Курсометр – это привет из будущего системы управления обучением. Расширенная статистика от одной истории прохождения до Big Data на 50 000 пользователях. Удобное представление данных, графики, все возможные фильтры позволят любому эксперту без специальной подготовки анализировать результаты выполнения своих образовательных задач.
Елисеева В.В.
Директор по персоналу, руководитель службы персонала
Благодарим компанию «Центр разработки мультимедийных материалов» профессионализм, креативность и клиентоориентированный подход при создании нашего обучающего видеоролика. Все вопросы в процессе взаимодействия решались оперативно и сроки разработки были соблюдены.
Маркевич Ю.Г
Команда Digital Learning
Благодарим команду Центра разработки мультимедийных решений за эффективную и слаженную работу в 2019 году. Ваша партнёрская позиция и профессионализм позволили сделать максимум для проекта по обучению массовых должностей Микро и малого бизнеса Корпоративно-инвестиционного блока. Желаем успехов и процветания в 2020 году.
Этапы работ
Этап 1 – Бриф
Установочная встреча
При необходимости опрашиваем будущую аудиторию курса. Узнаем текущий уровень знаний и определяем наиболее эффективный подход к обучению.
Этап 2 – методология
Изучение исходных материалов и подготовка сценария
На основе брифа и исходных материалов готовим методологическую структуру и создаем контент обучающей программы.
Этап 3 – Визуальная проработка
Дизайн и иллюстрирование контента
Предлагаем визуальный концепт, разрабатываем UI/UX-дизайн, готовим иллюстрации к контенту.
Этап 4 – Разработка эталонной главы
Сборка интерактивного прототипа
Это функционирующий фрагмент курса, на основе которого можно быстро доработать недостающий функционал.
Этап 5 – Техническая сборка продукта
Сборка курса
Верстаем контент, разрабатываем интерактивную часть, финализируем элементы геймификации.
Этап 6 – Тестирование
Функциональное тестирование
Проверяем корректность работы программы в целевых браузерах и устройствах, бесперебойность передачи статистики.
Этап 7 – Внедрение
Запуск обучения
Помогаем загрузить материалы в систему дистанционного обучения. Убеждаемся в корректной передаче статистики на стороне Клиента.